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¸¸.•*¨*•♫♪ Studentenjob - SQL Programmierer gesucht

  • gemik
  • 13. Juni 2014 um 11:12
  • Unerledigt
Hallo zusammen,

das Informatik-Forum geht in den Archivmodus, genaue Informationen kann man der entsprechenden Ankündigung entnehmen. Als Dankeschön für die Treue bekommt man von uns einen Gutscheincode (informatikforum30) womit man bei netzliving.de 30% auf das erste Jahr sparen kann. (Genaue Infos sind ebenfalls in der Ankündigung)

Vielen Dank für die Treue und das Verständnis!
  • gemik
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    6
    • 13. Juni 2014 um 11:12
    • #1

    Studentenjob – SQL Programmierer gesucht!



    Wir sind eine kleine Firma auf Wachstumskurs und suchen nach einem Programmierer mit der Schwerpunktaufgabe Datenbankprogrammierung (TSQL – Microsoft SQL Server). Unser Hauptgebiet ist die Erstellung von Monitoringapplikationen für die Telekombranche und zu unseren Kunden gehören namhafte Mobilfunkbetreiber in Österreich und ganz Europa. Unser Büro liegt in der Nähe der U-Bahn Station U3 Zippererstraße.


    Profil:


    • Gute Kenntnisse mit Datenbankprogrammierung, besonders Microsoft SQL Server
    • Erfahrungen mit .net und PHP wünschenswert
    • Sorgfältiges, lösungsorientiertes, "ideologiefreies" und strukturiertes Arbeiten
    • Zuverlässigkeit, Teamplayer




    Wir bieten:

    Es erwartet dich ein junges, dynamisches Team und flache Hierarchien. Wir bieten ein hohes Maß an Eigenständigkeit und Gestaltungsspielraum sowie sehr gute Möglichkeiten der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in einem stark wachsenden Branchenumfeld.

    Das Beschäftigungsausmaß beträgt 20 bis 30 Stunden die Woche. Das monatliche Bruttogehalt für diese Position liegt je nach Qualifikation und Erfahrung bei 25 Stunden pro Woche zwischen EUR 1.200,-- und EUR 1.500,--.

    Interessiert? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung an jobs@gemik.com. Für weitere Auskünfte steht Michael Geisberger unter 0681 2036 2400 gerne zur Verfügung.

    Einmal editiert, zuletzt von gemik (13. Juni 2014 um 13:49)

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    • 13. Juni 2014 um 12:08
    • #2

    Es fehlt, wie so oft, der Gehalt.

    Zitat

    Ab 1. März 2011 sind alle Arbeitgeber und private Arbeitsvermittler verpflichtet, in Stelleninseraten das im jeweiligen Kollektivvertrag festgelegte Grundentgelt als Mindestangabe anzuführen. Ist das ausschreibende Unternehmen bereit, mehr als das kollektivvertragliche Grundentgelt für die jeweilige Stellen zu bezahlen (Überzahlung), so ist auf diese Bereitschaft in der Stellenanzeige hinzuweisen.

  • Chop91
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    • 13. Juni 2014 um 16:49
    • #3
    Zitat von Privacy

    Es fehlt, wie so oft, der Gehalt.

    Der Privacy, der schert sich auch nur ums Geld :rofl2:

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